삼성전자와 전국삼성전자노동조합(이하 전삼노)은 14일 2023년·2024년 임금협약의 잠정합의안을 도출했다.

삼성전자와 전국삼성전자노동조합은 11월 14일 2023년 · 2024년 임금협약의 잠정합의안을 도출했다.

삼성전자와 전삼노는 2024년 1월 16일부터 약 10개월간 진행된 교섭 끝에 2023년과 2024년 임금협약에 대한 잠정 합의안을 마련했다. 이번 합의안에는 조합원이 조합 총회(교육)에 참여하는 시간을 유급으로 보장하고, 전 직원에게 자사 제품 구매에 사용할 수 있는 패밀리넷 200만 포인트를 지급하는 내용이 포함됐다.

또한, 2024년 3월 발표된 기존안에 따라 임금 5.1% 인상과 장기근속 휴가 확대 등이 적용된다. 아울러 노사 간 상호 존중과 협력을 통한 경쟁력 제고, 사회 공헌 활동 추진 등의 내용도 담겼다.

전삼노는 11월 14일부터 21일까지 조합원 찬반투표를 진행할 예정이다. 삼성전자는 "이번 임금협약 타결을 노사 화합의 계기로 삼아 사업 경쟁력 강화에 집중하겠다"는 입장을 밝혔으며, 전삼노는 "단체교섭 및 곧 다가올 2025년 임금교섭에서도 좋은 결과를 이끌어 내겠다"는 의지를 표명했다.