고용노동부와 산업통상부는 7월 13일 서울 프레스센터에서 전문가와 노사정이 함께 참여하는 조선업 노사정 협의체 발족식을 개최했다.

김영훈 고용노동부 장관

이날 행사를 시작으로 운영협의체와 실무협의체가 연달아 열리며 본격적인 협의체 활동에 돌입했다.

발족식에는 민주노총 금속노조, 한국노총 금속노련, 조선업종노동조합연대 등 노동계와 한국조선해양플랜트협회, 주요 조선 3사 경영계가 참석했다.

또한 고용노동부, 산업통상부, 경제사회노동위원회 등 정부 관계자와 노사정이 추천한 조선업 전문가 등 20여 명의 위원이 자리했다. 김태선 의원과 신장식 의원도 참석해 협의체 출범에 힘을 실었다.

현재 우리 조선업은 친환경 고부가 선박 수요 확대와 한미 조선 협력 프로젝트 등에 힘입어 장기 호황 국면에 진입했다는 평가를 받는다.

그러나 숙련인력 부족과 원하청 간 격차, 경기 변동에 따른 고용 불안 등 현장의 과제는 여전히 산업 성장을 가로막고 있다.

앞서 지난 5월 13일 이재명 대통령은 K-조선 미래비전 간담회에서 사용자, 노동자, 협력업체 간의 대화 시스템 구축을 주문한 바 있다.

정부와 노사는 당시 간담회에서 형성된 공감대를 바탕으로 두 달여간 협의체 구성을 위해 노력해왔으며 이날 결실을 맺게 되었다.

업종 차원의 노사정 상시 대화 기구가 마련된 것은 조선업 역사상 이번이 처음이다. 특히 양대 노총과 주요 조선사가 함께 뜻을 모았다는 점이 큰 의미를 가진다.

협의체는 노사정 대표급이 참여하는 운영협의체와 실무협의체로 나뉘어 운영된다. 향후 조선업 생태계 구축과 청년 고용, AI 안전체계 마련 등을 논의할 계획이다.

해당 기구는 일회성 행사에 그치지 않고 조선업의 미래를 지속적으로 논의하는 상설 대화 기구로 운영될 예정이다.

현장의 과제는 노사정 의견을 모아 신속히 성과를 내고, 입법이나 예산이 필요한 사안은 국회와 긴밀히 협력해 나갈 방침이다.

김영훈 고용노동부 장관은 ‘조선업의 경쟁력은 결국 현장에서 일하는 사람의 손끝에서 나온다’고 언급했다.

이어 김 장관은 ‘지금의 호황이 청년이 찾아오는 꿈이 있고 안전한 일터, 지역과 협력사까지 함께 잘 사는 구조로 이어지게 하는 것이 이 협의체의 목표’라고 강조했다.

끝으로 그는 ‘노사정이 함께 상생호의 닻을 올린 만큼, 조선업이 국가 전략산업으로 자리를 굳히고 그 성과가 골고루 닿도록 지속가능한 성장의 항로를 함께 열어가겠다’고 밝혔다.