서울시는 중소기업중앙회와 협력해 재택근무를 활성화하기 위한 다양한 정부지원정책, 근무 매뉴얼 등의 정보 제공을 강화한다. (내외경제신문 자료사진)서울시가 재택근무 시행에 어려움을 겪고 있는 중소기업을 지원하기 위한 인프라 구축 시범사업을 내년부터 시작한다.

서울시는 중소기업중앙회와 협력해 재택근무를 활성화하기 위한 다양한 정부지원정책, 근무 매뉴얼 등의 정보 제공을 강화한다고 14일 밝혔다.

중소기업중앙회는 서울시에서 올해 3월 처음 추진한 ‘사회적 거리두기’ 동참 요청으로 1962년 창립 이후 58년만에 처음으로 재택근무를 시작했으며, 중소기업들이 재택근무에 동참할 수 있도록 지원하고 있다. 

시에 따르면 서울에 사업장을 보유한 대기업은 방역지침에 따라 사무실 내 근무인원을 30% ~50% 비율로 유지하는 등 재택근무를 시행하고 있다. LG그룹은 지난달, 11월 30일부터 임직원의 70%가 재택근무를 시행하고 있다. 한화그룹은 전 인원의 60%가 시차출퇴근제･순환 재택근무에 참여하고 있다. 현대자동차는 재택근무 비율을 50% 수준으로 유지하고 있다.

반면 중소기업들은 업무환경 미비, 회사 경영 사정, 소규모 인력 운영에 따른 업무효율 저하 우려 등으로 재택근무 시행에 어려움을 겪고 있다. ‘중소기업 스마트워크 구축현황 조사(중소기업중앙회, 6월 발표)’ 결과에 따르면 응답기업(301개사)의 68.1%가 ‘스마트워크 활용 경험이 없다’고 하였고, 활용하지 못하는 주된 이유로는 ‘업무특성상 활용 불가(30.6%)’ 및 ‘자금부담(28.9%)’인 것으로 나타났다.

이에 시는 코로나19 상황 장기화에 대비하고, 재택근무 시스템의 안정적인 구축을 위해 중소기업중앙회와 협력하여 재택근무 활성화를 위해 정보제공, 재정지원 등을 강화해나갈 계획이다. 

김의승 서울시 경제정책실장은 “코로나19의 지역감염 방지를 위해서는 민간기업의 재택근무 참여가 반드시 필요한 만큼, 민간기업의 재택근무 정착과 활성화를 위해 지원책을 모색하겠다”고 말했다.